Psicologia e precarização do trabalho: subjetividade e resistência
| cedoc.customizado.ProcessodeTrabalho | Processos de Mobilização Social | pt_BR |
| cedoc.customizado.Área | PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL | pt_BR |
| dc.contributor.author | Conselho Regional de Psicologia 6ª Região | |
| dc.date.accessioned | 2023-11-16T16:49:07Z | |
| dc.date.available | 2023-11-16T16:49:07Z | |
| dc.date.issued | 2019 | |
| dc.description.abstract | O CRP SP convida a todas e todos à reflexão sobre as formas de regulação e desregulamentação das relações de trabalho e as formas de produção de subjetividade. A desregulamentação das relações de trabalho, a partir da reforma trabalhista aprovada em 2017, possui implicações significativas na retirada de direitos historicamente batalhados e conquistados por trabalhadoras e trabalhadores, garantidos na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). | pt_BR |
| dc.identifier.isbn | 978-85-60405-56-5 | |
| dc.identifier.uri | https://cedoc.crpsp.org.br//1/2842 | |
| dc.subject | Psicologia Organizacional | pt_BR |
| dc.subject | . Precarização do Trabalho | pt_BR |
| dc.subject | Direitos dos Trabalhadores | pt_BR |
| dc.title | Psicologia e precarização do trabalho: subjetividade e resistência | pt_BR |
| dc.type | Livro | pt_BR |